Southern Perú Cooper Corporation. Posición del Tribunal Constitucional ¿Jornada típica o Jornada Atípica?

Con fecha 17 de Febrero de 2010, el recurrente interpuso demanda de amparo contra Southern Perú Cooper Corporation, solicitando solicitando que se respete la jornada de trabajo de 8 horas diarias, en el “sistema 7 x 1”, establecida por contrato individual de trabajo; que se respete la fuerza vinculante de las convenciones colectivas que garantizan la jornada de las 8 horas diarias; que se declare inaplicable a su caso la “jornada de trabajo de 12 horas diarias en el sistema de 4 X 3″ impuesta por la empresa demandada a partir del 16 de noviembre del 2009; que se restituya en sus boletas de pago el concepto remunerativo denominado ” trabajo en séptimo día”; que se le abone la suma de S/. 24.00, más sus colaterales, por el concepto de refrigerio semanal; que la demandada se abstenga de introducir en su contrato de trabajo condiciones y/o jornadas de trabajo perjudiciales que menoscaben su salud y su remuneración; y que se ordene el pago de los costos del proceso.

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