Archivos por Etiqueta: trabajo

Semana Santa: ¿cuánto le deben pagar si trabaja jueves y viernes?

El feriado por Semana Santa es aplicable a los trabajadores del hogar, por lo que les corresponderá el pago adicional a su jornal diario en caso trabajen esos días. Este jueves 18 y viernes 19 de abril son feriados no laborables para el sector público y privado por Semana Santa. Si bien los trabajadores van a poder descansar, por tratarse

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El trabajo perpetuo y duradero. ¿Existe?

CPC Sergio Luna Montero Innovarum SAC Humberto Javier (para los amigos “Huja”), fue una persona que conocí hace muchos años en un curso de especialización de finanzas que estudie hace muchos atrás. Él era mi compañero de carpeta, el tiempo que duro nuestro curso hicimos una amistad bastante buena y duradera hasta el día de hoy. El me conto esto:

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El trabajo forzoso

César Puntriano Abogado Laboralista El trabajo forzoso u obligatorio se origina por la existencia de una persona que trabaja o presta sus servicios en un escenario de restricción ilícita de su capacidad de elegir si labora o no, con quién, dónde y en qué condiciones. Es la vulneración del derecho fundamental a la libertad de trabajo de todo ser humano.

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Trabajar para un multimillonario

CPC Sergio Luna Montero Innovarum SAC Hace poco en el Facebook, colocaron una noticia bastante interesante. Los hombres más ricos del mundo, en esta lista había varios peruanos. Me di con la grata sorpresa que dentro de estos, había uno para el que trabaje hace muchos atrás. Esta noticia me alegro el día y me hizo acordar que alguna vez

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Sunafil vigila seguridad y salud en el trabajo

Al poner en riesgo grave e inminente a un total de 85 trabajadores, entre peones, oficiales, operarios e ingenieros, la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) procedió a paralizar tres obras de construcción en los distritos de Surquillo y La Molina, por encontrar faltas en la seguridad y salud en el trabajo (SST) en esas edificaciones. Así, en el distrito

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Horario de verano: ¿Cómo se puede negociar y qué día podría salir más temprano?

Jorge Ágreda, socio del Área Laboral de EY Perú, indicó que hay empleadores que consideran que por la propia temporada, la carga de trabajo disminuye, por lo que no correspondería que el trabajador devuelva las horas. MÍA RÍOS Los trabajadores fiscalizados (que marcan ingreso y salida) pueden negociar con su empleador su horario de verano. “Lo habitual entre las empresas

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Luego de 13 años el Ministerio de Trabajo aprobó el tercer cese colectivo

El exministro de Trabajo Christian Sánchez , antes de hacer efectiva su renuncia, autorizó el tercer cese colectivo por causas económicas, en trece años y el primero en la administración del presidente Martín Vizcarra , comentó el laboralista César Puntriano. El caso Una empresa del sector hidrocarburos cesó a 77 trabajadores por motivos económicos, con la aprobación de la autoridad

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¿Trabajaste el 8 de Diciembre?

Los trabajadores que laboren el Día de la Inmaculada Concepción, considerado feriado no laborable para los sectores público y privado, tienen derecho a percibir un día adicional de pago equivalente al doble de su jornal diario regular, además del pago normal por el 8 de diciembre, que como descanso remunerado se incluye en su remuneración mensual. Así, según la legislación,

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Mayor rigor ante despido por abandono de trabajo

Si un trabajador no justifica su ausencia dentro del tercer día de producida, más el término de la distancia, se configurará el abandono de trabajo, de acuerdo con un reciente pronunciamiento de la Corte Suprema de Justicia. En efecto, mediante la Casación Laboral Nº 1200-2016-ICA, este tribunal modificó un anterior criterio sobre la configuración de la falta grave por abandono

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MTPE otorga facilidades laborales por elecciones

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) declaró este lunes 8 como día no laborable compensable para los trabajadores que se desempeñen como miembros de mesa durante las Elecciones Regionales y Municipales 2018 y que, a la vez, cumplan jornadas atípicas de trabajo. Fue mediante el Decreto Supremo N° 010-2018-TR que otorga facilidades a los miembros de mesa

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